banner10

banner11

04.09.2020, 10:37

Kraliçe Arı

Merhabalar saygı değer Medyarota okurları, Kariyer uzun soluklu bir yolculuk. Kariyer seçimimizi yaparken aslında hayatımızı nasıl geçireceğimizin de bir seçimini yapıyoruz. Genel olarak bizlerin tercih ettiği kariyerin kişinin kendi kişilik, ihtiyaç, arzu ve yönelimleri ile uyumlu olması, kariyer başarısı ve tatmini içinde önemlidir. Bu tercihin uyumlu olması durumunda, iş görenlerin işteki performansları, kariyerlerinden duyacakları tatmin, mesleğe olan bağlılıkları da yükselmektedir. İş yaşamında meydana gelen bir takım değişim ve dönüşümlerin etkisiyle kariyer yönetiminde işletmelerin ve iş görenlerin karşılaştığı bazı sorun ve zorluklar bulunmaktadır. Bunlar; Kariyer şoku, teknik ve uzmanlık gerektiren iş görenlerin kariyer sorunu, cam tavan sendromu, çift kariyerli eşler, iş-aile çatışması, ay ışığı sorunu, yurt dışı görevlendirmeler ve yıldız çalışanlar olarak sıralanabilir. Kısaca bahsedelim bu sorunlardan:

Kariyer Şoku: Henüz reel anlamda iş yaşamına başlamamış bazı öğrenci ve iş arama pozisyonunda bulunan iş gören adaylarının, kariyer ya da iş ile ilgili yüksek beklenti içinde olabiliyorlar. Bu tür iş görenler, iş hayatındaki reelite ile karşılaştıklarında bir şok yaşamaktadırlar. Mentorluk uygulamaları, kariyer şokunun atlatılması için uygun yöntemlerden biridir.

Cam Tavan Sendromu: Kadınların işgücüne katılımı giderek artmakla beraber yönetsel pozisyonlardaki kadın çalışanların oranı oldukça düşüktür. Cam tavan sendromu, kadınların yönetsel pozisyonlara yükselmesini önleyen görünmez engellerdir. Kadınların liderlik ve yöneticilik özelliklerinin sınırlı olması, ailevi sorumluluklarının fazla olması ve “Kraliçe arı” sendromunun (Kadınların birbirlerini çekememesi)kadınların üst düzey yönetici pozisyonuna yükselememesi temel nedenlerindendir.

Çift kariyerli Eşler: Günümüzde yaşam şartlarının zorluğu kadınlarında çalışma hayatında etkinliğinin artmasıyla işletmelerde çift kariyerli eşlerin sayısını da artırmaktadır. Eşlerin ikisinin de farklı kariyer hedeflerinin olması demektir. Ancak işle ilgili her geçen gün işveren tarafından artan talepler, eşler arasındaki çatışma ve rekabet, eş ve çocuklara daha fazla zaman ayırma ihtiyacı gibi nedenler, aile ve kariyer yaşamında bazı olumsuzluklara neden olmakta ve beraberinde bazı kariyer sorunlarına yol açabilmektedir.

Sağlıcakla Kalın.

Yunus Emre ALBAYRAK

İnsan Kaynakları Uzmanı

Yorumlar (0)
23°
kapalı
Namaz Vakti 20 Eylül 2021
İmsak
Güneş
Öğle
İkindi
Akşam
Yatsı
Puan Durumu
Takımlar O P
Takımlar O P
1. Beşiktaş 5 13
2. Trabzonspor 5 13
3. Konyaspor 5 11
4. Hatayspor 5 10
5. Karagümrük 5 10
6. Fenerbahçe 5 10
7. Altay 5 9
8. Alanyaspor 5 9
9. Galatasaray 5 8
10. Kayserispor 5 7
11. Malatyaspor 5 6
12. Göztepe 5 5
13. Gaziantep FK 5 5
14. Kasımpaşa 5 5
15. Adana Demirspor 5 5
16. Antalyaspor 5 4
17. Sivasspor 5 3
18. Başakşehir 5 3
19. Giresunspor 5 1
20. Rizespor 5 1
Takımlar O P
1. Ümraniye 6 16
2. Eyüpspor 6 12
3. Erzurumspor 6 12
4. Ankaragücü 5 11
5. Tuzlaspor 5 11
6. Bandırmaspor 6 9
7. Manisa FK 6 9
8. Samsunspor 5 7
9. Kocaelispor 5 7
10. Altınordu 6 7
11. Boluspor 4 6
12. Adanaspor 6 6
13. Denizlispor 6 6
14. Menemenspor 5 6
15. Bursaspor 6 5
16. Gençlerbirliği 6 5
17. Ankara Keçiörengücü 5 4
18. İstanbulspor 4 3
19. Balıkesirspor 4 3
Takımlar O P
1. Chelsea 5 13
2. Liverpool 5 13
3. M. United 5 13
4. Brighton 5 12
5. Man City 5 10
6. Everton 5 10
7. Tottenham 5 9
8. West Ham 5 8
9. Brentford 5 8
10. Aston Villa 5 7
11. Watford 5 6
12. Leicester City 5 6
13. Arsenal 5 6
14. Crystal Palace 5 5
15. Southampton 5 4
16. Wolverhampton 5 3
17. Leeds United 5 3
18. Newcastle 5 2
19. Burnley 5 1
20. Norwich City 5 0
Takımlar O P
1. Real Madrid 5 13
2. Atletico Madrid 5 11
3. Valencia 5 10
4. Real Sociedad 5 10
5. Athletic Bilbao 5 9
6. Sevilla 4 8
7. Osasuna 5 8
8. Mallorca 5 8
9. Rayo Vallecano 5 7
10. Barcelona 3 7
11. Real Betis 5 6
12. Elche 5 6
13. Cádiz 5 5
14. Villarreal 4 4
15. Levante 5 4
16. Espanyol 5 3
17. Granada 4 2
18. Celta de Vigo 5 1
19. Getafe 5 0
20. Deportivo Alaves 4 0